近年来，通津铺镇围绕乡村振兴战略，大力推进乡村振兴人才培养，坚持“精细选、精心育、精准用”，通过深入摸底调研，将种养能手、能工巧匠、回乡创业、退役军人等“土专家”“田秀才”建档造册，纳入本地乡土人才库。

通津铺镇大力实施青年人才回引计划，对农村一些“土专家”“田秀才”、种养能手、高校毕业生等优秀人才进行深入摸排，把党性强、能干事的致富能手、“田秀才”“土专家”适时调整充实进村（社区）“两委”班子，选优配强村干部队伍。

结合乡土人才实际，通津铺镇定期对乡土优秀人才开展理论知识和技能培训，聘请专家对乡土人才进行文化传输和技术指导；选派科技特派员到村组一线、田间地头对乡土人才开展技术指导，通过“线上+线下”“课堂理论+田间实践”相结合的方式不断提高乡土人才专业素质和能力水平。

目前，该镇累计建立起由306名优秀人才组成的人才信息库，开展技能培训和业务指导10余次，培养乡土人才入党积极分子5人，吸纳6名乡土人才进入村（社区）工作，让“田秀才”“土专家”在农村广阔天地大展才华、大显身手，为推进乡村全面振兴提供有力的人才支撑。