慈利新闻网4月25日讯(通讯员 宋晓玮)近期，为深入开展党的群众路线教育实践活动，集中解决“四风”问题，慈利县总工会把活动与实践结合起来，突出实践特色，在全县工会系统中广泛开展服务群众“面对面、心贴心、实打实”活动，突出“三个注重”，了解“四风”问题和建议，将群众路线教育实践活动向纵深推进。

　　注重“宣传”。活动中，县总工会一班人深入一线，通过访基层群众、职工代表，与基层工会干部、职工代表座谈等方式；特别是4月18日上午，在召开了2014全县工资集体协商工作会议上，对参加此次会议共有来自相关的工会联合会、企业化管理的事业工会、规模企业工会(含非公企业)等各级工会组织工会主席150余人，进行宣传群众路线教育活动的意义，征求到意见150份，真实了解“四风”方面存在的问题，找出基层工作急需要求解决的问题，切实找准问题。

　　注重“协调”。收集的意见建议进行分类梳理，是本部门能解决的及时帮助解决；其他部门的，主动和相关部门积极通气，搞好配合；如在推进职工工资集体协商工作中，县总工会与县人力资源和社会保障局联合下发了工资集体协商考评文件，将此项工作纳入对县直单位和各乡镇人民政府的绩效考核，做到奖惩分明，牢牢把握推进工资集体协商工作的良好机遇，突出重点，加大工作力度，在推动职工合法权益中彰显新作用，在促进社会和谐进步中体现新作为，力争为实现我县经济健康稳步发展做出新努力，实现企业和职工双赢。

　　注重“创新”。要求机关工作人员在学习交流中，思维中要有创新意识，工作中要有创新行为，“面对面、心贴心、实打实”地打造工会品牌工程，关心群众生活，进一步把工会的品牌工程，即“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”活动做实做好，今年着力为广大困难职工办好六件实事。